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经教体局研究，决定面向全市农村学校为灵宝市城区学校紧缺岗位公开选调教师。现将有关事宜公告如下:
一、选调原则
坚持公开公正、择优录用的原则，为灵宝市城区学校紧缺岗位选调一批政治素质好、业务能力强，德才兼备且服从组织调配的优秀教师。
二、选调岗位及专业
见附表
三、选调形式、对象、资格和条件
(一)选调形式和对象：灵宝市在编在岗的农村学校教师均采用考试形式。
(二)报名资格条件
1、遵纪守法，品行端正，作风正派，无违法乱纪行为。
2、责任心强，师德高尚，爱岗敬业，人际和谐，顾全大局。
3、在农村连续任教6年以上，身体健康。
4、具有相应学段及以上的教师资格证。
5、具有中学二级或小学一级及以上专业技术职务。
6、具备申请岗位的学历层次、教学经历及专业知识;
7、近6年，年度考核为合格及以上者可报考，违纪(含违反计生政策)人员不得报考。
四、工作程序
(一)报名及资格审查
1、报名时间：7月15日—16日
2、报名时需带正式身份证、教师资格证、专业技术职务任职资格证、毕业证原件及近期一寸免冠照片3张。
3、某专业报名人数与拟选调名额达不到1：1的，将视情况核减名额。
4、报名地点：灵宝市教育体育局五楼会议室
咨询电话：人事科 8656175 8781800。
5、由教体局人事科统一进行资格审查。
(二)考试时间及内容
1、考试时间： 7月23日
2、考试地点: 见《准考证》。报考者须凭准考证、有效身份证入场考试。
3、考试内容：考试均实行闭卷考试。考试内容为所报学段的学科专业知识。
笔试命题由纪检监察部门、教体局抽调有关专家进行封闭式命题。
(三)加分条件
对符合报考条件的人员，教龄满6年每超1年笔试成绩加0.2分。
(四)考核与公示(7月28日—31日)
1、根据缺岗情况，按照成绩高低确定考核人选;同单位同学科人员原则上从高分到低分确定1名(二高、五高除外)，如有并列，需加设面试程序，按照面试成绩高低再确定考核人员。
2、对考核对象进行德、能、勤、绩全面考核。
3、根据考试、考核情况，由教体局综合评定，研究确定拟选调人员名单，并在教育网进行公示，接受监督。
4、根据笔试成绩，按照所报考专业的职数，由高分到低分1:1的比例进行选调并办理调配手续。
未尽事宜由教体局统一研究确定。
附件：
灵宝市教育体育局
2015年7月10日
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