6月1日，腾冲县启动2015年“特岗”教师招聘面试工作。县委宣传部部长胡丽华，县政府副县长徐燕飞，县人大副主任尹红，县政协副主席徐捷，县纪委监察局、县教育局负责人到面试考点县教师进修学校进行巡视，仔细查看考场布置及各项考务工作安排，认真听取相关情况汇报，到部分备考室、考场检查监考情况，要求考务人员高度重视特岗教师招聘工作，严肃纪律，认真做好面试各项工作，确保面试工作公平、公正、公开，为我县农村义务教育学校选拔出一批优秀的“特岗”教师。

　　今年，经云南省“特岗计划”办公室审定批准，我县设174个岗位，经过笔试测评和资格复审，222名考生进入面试环节，于6月1日至4日以说课方式进行面试，展示自己的教育教学能力。

　　为确保面试工作公平公正，面试考点实行封闭式管理，所有考官和工作人员均持证上岗，在考点吃住，中途不离开考点、不使用任何通讯方式，与外界隔绝，直至为期4天的面试结束。面试考生当天提前30分钟进入考点，统一上交通讯工具，通过抽签确定说课课题，在备考室进行备课，由联络员引领进入面试考场。面试实行无名制，面试时向考官只报告抽签顺序号，在规定时间内进行说课，展示自己的教学方法、教态仪表、语言表达能力等，评委按照既定标准独立评分，记分员按照去掉一个最高分和一个最低分，取平均分的方式当场打分并公布成绩。根据分学科面试的情况，考生休息室、备考室以及文科、理科、艺体三个组每组都安排了纪检监察干部担任监督员，负责对面试全过程进行现场监督，保证了面试的客观公正。