浙江洞头打破铁饭碗 试行教师资格注册制

  今年3月起,洞头教师们所拥有的教师资格证将不再享有“终身制”保障。作为全省中小学教师资格定期注册制度改革试点,从3月份开始,洞头的教师资格必须5年一注册,不合格者将暂缓注册或不予注册。目前,洞头已全面部署中小学教师定期注册制度改革试点的相关工作。

  浙江教师资格考试网http://ntce.com/html/zj了解到,按照我国现行教师资格制度,实行“只进不出”的模式,教师资格一旦获得终身拥有。这种制度一定程度上阻碍了教师队伍素质的整体提高。

  洞头教师资格定期注册改革试点的对象,为已取得教师资格的公办中小学、幼儿园以及职业高中的在编在岗教师(不含技工学校和民办幼儿园)。教师资格“终身制”被打破后,教师必须每5年重新注册一次教师资格证,只有“考核”合格者才能予以重新注册。对于那些违反《中小学教师职业道德规范》、学年考核不达标、没有完成教师培训任务或者学校规定教科研任务等情况的教师,将采取被暂缓注册或者不予注册;对“一人多证”的,即对持有两种及以上教师资格证书的教师,按现任教学段学科注册;对“科证不一”的,即现任教学科与所持教师资格证书上任教学科不一致的,可按持有教师资格证书的学科注册,也可按现任教学科注册。

  洞头县教育局副局长季晓瀚表示,教师资格证注册的试点改革,将更加有效地规范教师队伍,提高教师业务水平和师德师风,和教育制度改革精神高度一致。李老师是去年师范学院研究生毕业后考入洞头实验中心教数学,他得知洞头的教师资格终身制将被打破后,表示压力还是很大的。以往教师职业作为铁饭碗旱涝保收,但现在不一样了,时刻要紧绷神经。“当然,从另外一方面看这也是好事,可以逼着自己不断学习,不要原地踏步。”李老师说。

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