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江苏徐州市鼓楼区2018年合同制教师招聘公告

2018-07-31 字号: | | 来源:鼓楼区政府网

  为实现鼓楼区教育健康可持续发展,根据工作需要,现面向社会公开招聘合同制教师75名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位

     小学教师68名,幼儿园教师5名,特殊教育 (培智学校)教师2名。

  二、报考条件

   (一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;遵守中华人民共和国宪法和法律;坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;

   (二)遵纪守法,品行端正,团结同志,作风正派,廉洁奉公,有较强的事业心和责任感;

  (三)年龄、学历、户籍等条件:

  1.年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(即1982年8月1日至2000年7月31日之间出生)。

  2.国民教育序列全日制普通高校专科及以上学历(具体学历要求详见《鼓楼区2018年合同制教师招聘岗位简介表》)。应聘人员现场报名前需取得相应学历学位证书(专科学历报考者只需取得学历证书)。

  国(境)外学历学位应聘者须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。

  3.户籍不限。

  (四)具备与报考岗位相适应的教师资格证。其中,报考幼儿园教师岗位的人员须持有幼儿园教师资格证书。

  (五)身体健康,具备正常履行所报考岗位职责的身体条件。

  (六)具备报考岗位要求的资格条件(具体见《鼓楼区2018年合同制教师招聘岗位简介表》)。

  (七)有下列情形之一的不得应聘:现役军人;普通高校在读非应届毕业生;尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;刑事处罚期限未满的人员;涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;有政策规定或协议明确2018年8月31日前不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员;国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

  应聘人员与招聘的事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。

  三、报名办法

   (一)招聘公告发布网址

  徐州市鼓楼区人民政府网(www.xzgl.gov.cn)

  (二)报名时间、地点、方式

  报名时间:2018年8月8日-9日,上午8:30-12:00,下午2:00-5:00。

  报名地点:徐州市鼓楼生态园小学(地址:鼓楼区奔腾大道西路)。

  报名方式:现场报名。

  (三)报名注意事项和资格审查

  1.应聘人员持有效期内的二代身份证报名,仅限报考1个岗位。报名手续原则上由本人办理,确有特殊原因需由他人代报的,代报者除提供应聘人员书面委托书和所需证件外,还须提供代报者身份证原件及复印件,并现场签名。报名信息中须提供有效通讯方式,并确保招聘期间联络畅通,否则责任和后果自负。

  【特别提醒:应聘人员务必诚信报名,参加报名即视为认可本次招聘公告确定的报名办法和招聘程序等规定,填写的个人信息应真实、准确、有效。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件,如对资格条件和岗位要求存在疑问,应及时向招聘单位进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的,由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节,如发现应聘人员报名时填报信息不实、不符合资格条件、弄虚作假骗取应聘资格者,将随时终止或取消考试聘用资格。对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的,将按照有关规定处理。】

  2.报名时须提交:①本人近期二吋免冠同底版正面彩照3张(不得使用电脑修图),并于照片背面用铅笔写上姓名且自行装好;②如实填写并打印《鼓楼区合同制教师招聘报名表》(一份);③有效期内二代身份证原件和复印件;④毕业证书、学位证书原件和复印件;⑤《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网上打印,网址为:http://www.chsi.com.cn);⑥教师资格证书原件和复印件;⑦行政、事业单位在编人员须按照人事管理权限提供单位及主管部门同意报考的证明;其他签有劳动合同的人员须提供单位同意报考证明(同意报考证明最迟在体检前提供,否则视为自动放弃体检和后续环节的资格)。

  留学归国人员还须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明书原件和复印件。

  以上材料复印件需单独按序整理。

  鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局共同负责报名资格审核工作。在徐州市鼓楼区人民政府网(www.xzgl.gov.cn)上公布资格审核标准,并负责解释。对应聘人员作出资格审核不合格决定时,告知应聘人员拟作出的决定及相关事实、理由和依据。应聘人员对资格审核结果如有异议,请及时向鼓楼区人力资源和社会保障局陈述申辩。

  应聘人员对资格审核异议的陈述申辩时间:2018年8月8日-8月10日9:00-16:00。

  鼓楼区人力资源和社会保障局对资格审核异议的处理时间:2018年8月8日-8月11日9:00-16:00。

  3.各岗位的开考比例详见《鼓楼区2018年合同制教师招聘岗位简介表》,报名结束后达不到开考比例的岗位,核减招聘计划,直至取消该岗位,并在公告发布网址上进行公布。鼓楼区教育体育局负责通知应聘岗位被取消的报名成功人员在2018年8月13日改报其他符合条件的岗位(具体时间地点另行通知)。重新报考其他岗位资格审核不合格或放弃报考其他岗位,将退还报名笔试费用。

  4.资格审核合格的收取笔试费100元/人。

  5.2018年8月14日8:30-17:00应聘人员凭本人有效期内二代身份证、缴费凭据到报名地点领取笔试准考证。逾期不领者,视为自动放弃。

  四、考试

  考试方式为笔试和面试

  (一)笔试:

  笔试考务由鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局负责统一实施。

  1.笔试内容:

  笔试主要考察公共基础知识、教育教学综合知识和专业知识等。笔试采取闭卷形式,卷面满分100分,时间120分钟,不指定复习大纲和教材,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  2.笔试时间:2018年8月15日,具体时间和地点详见准考证。应聘人员携带准考证和有效期内的二代身份证按照规定时间和地点参加笔试。笔试时间与云龙区、泉山区公开招聘教师时间一致,应聘人员不要同时报名。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。

  笔试成绩在徐州市鼓楼区人民政府网(www.xzgl.gov.cn)公布。应聘人员可凭身份证号或准考证号查询。

  (二)面试

  面试工作由鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局统一组织。

  1.面试人选确定:

  笔试阅卷结束后,由鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局研究划定笔试合格分数线,并从笔试合格人员中根据笔试成绩,按不超过招聘岗位计划数1:3(31岗位1:2)的比例从高分到低分确定参加面试人员(末位成绩并列的一并参加)。面试名单及领取面试准考证的时间和地点,在徐州市鼓楼区人民政府网(www.xzgl.gov.cn)公告栏公布。领取面试准考证时收取面试费用100元/人。

  2.面试时间、地点见面试准考证。应聘人员携带面试准考证和有效期内二代身份证,按面试准考证的要求参加面试。

  3.面试形式及成绩计算

  小学及特殊教育(培智学校)教师岗位面试方式及成绩计算:(1)说课:满分80分,应聘者在规定时间内,独立备课、设计教案(30分钟),说课(10分钟)。(2)现场答辩(5分钟),满分20分。
  幼儿园教师岗位面试方式及成绩计算:面试采取说课和专业技能测试相结合的方式进行,面试成绩为说课和专业技能测试成绩之和。(1)说课,满分70分。应聘者在规定时间内,按指定内容独立备课(30分钟),说课(15分钟)。(2)专业技能测试,满分30分。测试内容为简笔画和钢琴弹唱,简笔画限时15分钟,满分15分;钢琴弹唱限时5分钟,满分15分。
  面试成绩为百分制。面试形成竞争的岗位,面试合格分数线为50分;面试没有形成竞争的岗位,面试合格分数线为60分。面试成绩经考场监督员审核后当场书面告知应聘人员。
   (三)总成绩计算方法:

  总成绩为百分制,笔试成绩占40%、面试成绩占60%。笔试、面试、总成绩均按四舍五入法保留2位小数予以计算,并在徐州市鼓楼区人民政府网上(www.xzgl.gov.cn)予以公布。

  五、体检、考察

  体检、考察工作由鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局组织实施。

  在笔试、面试均合格的应聘人员中,根据应聘人员的总成绩,按岗位拟聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选(总成绩并列者,以面试成绩高者优先,面试成绩再并列时,以说课成绩高者优先,说课成绩再并列,组织加试,加试时间地点另行通知;下同)。体检时间、地点和注意事项在徐州市鼓楼区人民政府网(www.xzgl.gov.cn)公布,进入体检的应聘人员应关注网站信息。面试成绩合格的其他应聘人员应保持报名时填报联系方式的通畅,以便鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局通知递补,无法联系者视为自动放弃。

  体检在县级以上综合医院进行。体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准》、《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。体检表须由主检医生审核后明确提出体检是否合格的结论性意见并签名,加盖医疗机构体检专用章或医疗机构公章。体检结果由鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局负责通知应聘人员。应聘人员对体检结果有疑问的,本人可以申请复查一次,并到指定的医疗机构重新检查。体检所产生的费用由体检人员本人承担。

  对体检合格人员按有关规定组织考察。

  对应聘人员作出体检、考察不合格决定前,鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局告知应聘人员拟作出的决定及相关事实、理由和依据,并告知应聘人员依法享有陈述和申辩的权利。鼓楼区人力资源和社会保障局对应聘人员提出的事实、理由和证据,进行复核。对应聘人员作出体检、考察不合格处理决定的,应当制作体检、考察不合格决定书,依法送达应聘人员。

  因体检、考察不合格或应聘人员放弃聘用资格出现缺额时,在笔试、面试均合格的应聘人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

  六、公示

  鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局从考试成绩、体检、考察均合格的人员中研究确定拟聘用人员,并在鼓楼区人民政府网站(www.xzgl.gov.cn)对拟聘用人员进行公示。

  公示期间接受社会和应聘人员监督,公示时间为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题,提供必要的调查线索和联系方式。对反映问题查有实据,不符合聘用条件的,不予聘用,在笔试、面试均合格的应聘人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。对反映的问题,一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

  七、聘用与待遇

  公示期满,符合条件的人员,由鼓楼区教育体育局统一组织选岗。根据被录取人员的总成绩,按报考岗位从高分到低分依次选择学校(总成绩并列的,以面试成绩高者优先)。一经选择,个人不得更改。由用人单位与被录取人员及时签订一年期劳动合同(不纳入编制管理),合同期间工资为每月2500元,另外缴纳相关保险,所需费用由区财政统一承担。合同期满后,经考核合格续签劳动合同,工资标准逐年提高,建立工资增涨机制。考核不合格者,解除劳动合同。被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的,由考生本人在规定的期限内自行负责处理。拟聘用人员主动放弃聘用资格的,按同岗位考试成绩从高分到低分进行依次等额递补。

  八、工作纪律

  招聘工作要坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格执行政策规定,坚决按照本公告程序办理,把好招聘“进口”关。对考试违规或弄虚作假的考生,取消其聘用资格;对工作人员徇私舞弊的,要严肃处理。加强考务管理,严肃考风考纪,接受社会和群众监督。

  九、报考鼓楼区教育系统2018年在编教师的人员可同时兼报鼓楼区2018年合同制教师岗位(小学语文﹤21岗位﹥、小学数学﹤22岗位﹥、小学英语﹤23岗位﹥、幼儿园教师﹤30岗位﹥),参加统一笔试。兼报者如未进入在编教师聘用名单,可根据其总成绩进入所兼报的合同制教师岗位的成绩排序,确定是否进入合同制教师聘用名单(为平衡不同考场之间考官评分差异,最大限度减少评分误差,小学语文、小学数学学科采取加权计算法计算面试最终成绩,具体办法详见合同制教师面试通知 )。

  十、本《公告》由鼓楼区教育体育局、鼓楼区人力资源和社会保障局负责解释。所有招聘工作信息在徐州市鼓楼区人民政府网站公布,请考生及时上网查询。因考生个人原因延误的,由考生承担相关责任。

         招聘政策咨询电话:

         鼓楼区教育体育局          0516-87636727

         鼓楼区人力资源和社会保障局   0516-87636323

         招聘工作纪律监督电话:

         鼓楼区监察委          0516-87636507 

         附件1:鼓楼区2018年合同制教师招聘岗位简介表

         附件2:鼓楼区合同制教师招聘报名表

关键词       江苏教师招聘   
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